يعتبر برنامج هدف السعودي أحد البرامج المقدمة من صندوق تنمية الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية، حيث يساعد جميع العاطلين عن العمل في إيجاد وظائف ضمن القطاع الخاص وبدوام كامل. يركّز برنامج هدف على المناطق الأقل فرصًا وظيفية في السعودية، حيث يدرب ويأهّل العاطلين عن العمل للاندماج في أحد الوظائف الشاغرة. كما يعمل على توظيف ذوي الاحتياجات الخاصة، ويدعم أصحاب المشاريع الصغيرة. سنوضح في مقال اليوم ما هو برنامج هدف السعودي وما هي شروطه وكيفية الاستفادة منه.
عناصر المقالة
شروط التقديم على برنامج هدف السعودي للعاطلين عن العمل
للاستفادة من برنامج هدف السعودي يجب توفر شروط عديدة، والتي تتمثل بما يلي:
- أن يكون المتقدم متمتّعًا بالجنسية السعودية.
- يشترط أن يتراوح عمره بين 18 إلى 60 عام.
- ألا يكون المتقدم طالبًا أو موظفًا حكوميًا.
- يشترط ألا يكون المتقدم متقاعدًا حكوميًا أو صاحب عمل أو موظفًا في القطاع الخاص.
- يشترط عدم تجاوز المتقدم لمدة الدعم المسموحة وهي سنتان في أي برنامج للتوظيف.
- يجب أن يكون المتقدم مسجّلًا بالتأمينات الاجتماعية من تاريخ 1 – 7 – 2019.
- ألا يكون المتقدم مسجلًا في منشأة تأمينات اجتماعية أخرى خلال فترة تقديمه على البرنامج.
- يشترط أيضًا تسجيل المتقدم في البوابة الوطنية للعمل “طاقات”.
- أن يتراوح الأجر بين 3200 إلى 15000 ريال سعودي.
- يجب أن يكون الراتب المسجّل في التأمينات مساويًا للأجر المسجّل في الطلب أو يزيد عنه.
- كما يشترط ألا يزيد عدد مرات الدعم عن ثلاث مرات.
طريقة التقديم على برنامج هدف السعودي
يمكن للعاطلين عن العمل التقديم على برنامج هدف عبر البوابة الوطنية للعمل “طاقات”، وذلك عن طريق اتباع الخطوات التالية:
- التوجه إلى موقع البوابة الوطنية للعمل “طاقات” من هنا.
- بعد ذلك يجب التسجيل في طاقات.
- بعد التسجيل اختر “برنامج هدف” من القائمة.
- انقر على “إنشاء طلب دعم جديد”.
- أدخل المعلومات والبيانات المطلوبة، وتأكد من صحتها قبل التقديم.
- الآن احفظ طلب التقديم، ثم أرسله إلى برنامج هدف للعاطلين عن العمل.
وبذلك يكون صندوق تنمية الموارد البشرية قد استلم طلب التقديم الخاص بك ليتم دراسته.
طريقة الاستفادة من برنامج هدف السعودي
بعد القبول وإتمام التسجيل في برنامج هدف للعاطلين عن العمل، يمكنكم الاستفادة من البرنامج على الشكل التالي:
- تكون نسبة الدعم 30% لراتب الموظف خلال أول سنتين.
- يكون أدنى حد للراتب المستحق للدعم 3200 ريال سعودي، أما الحد الأعلى للراتب المستحق للدعم هو 15000 ريال سعودي.
- النسبة الأعلى للدعم تكون 50% من الراتب أو 3000 ريال سعوي لأول سنتين.
- تستفيد من الدعم كافة منشآت القطاع الخاص باستثناء المتوقفة لدى صندوق تنمية الموارد البشرية أو وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- يشمل الدعم كافة وظائف القطاع الخاص العاملة بنظام الدوام الكامل.
- تودع مبالغ الدعم في حساب المنشأة البنكي، وبشكل شهري.
- تضاف نسبة 10% في حال التوظيف ضمن أحد المنشآت الصغيرة أو المتناهية الصغر، وتوظيف ذوي الاحتياجات الخاصة، وتوظيف الإناث، والتوظيف في المدن والقرى الصغيرة.