نظام ساند السعودية أو تعويض العطل عن العمل هي خدمة إلكترونية أصدرتها التأمينات في السعودية ما سبب إصدار هذه الخدمة؟.
عند تعرض الموظف أو العامل ضمن الدولة لظرف ما طارئ واضطر للتغيب عن أداء مهامه الوظيفية تدعمه التأمينات بخدمة ساند.
أو على سبيل المثال تم طرد العامل لسبب ما من وظيفته فتقدم له خدمة ساند الإعالة الضرورية حتى يتدبر أمره.
حيث أن نظام ساند يقدم راتب شهري لمدة سنة كاملة إلى أن يجد الشخص الفاقد للعمل عمل آخر مناسب.
والأهم من ذلك أن الهدف من خدمة ساند هي أن يبقى المواطن على أراضي السعودية يعيش حياة عزيزة يعيل نفسه.
عناصر المقالة
نبذة عن نظام ساند
خدمة ساند تعد خدمة اجتماعية تكافلية تعاونية تعتمد مبدأ التكامل بين الدولة والمواطن.
ونتيجة لذلك هذه فإن الدولة ترغمك على التسجيل في خدمة ساند لأنك ستكون من المفيدين والمستفيدين.
ومفهوم ساند ببساطة: عند بدأ العمل والتسجيل في ساند سيتم اقتطاع 1% شهرياً من راتبك و1% تقطع من صاحب العمل.
مع التنويه أنه حتى ولو لم تقطع عملك سيتم اقتطاع ١% من راتبك والسبب أنك إن لم تستفد أنت ستساعد غيرك.
وبالتأكيد إن نظام ساند لا يقتصر على القطاع العام وإنما يتبع له القطاع العام والخاص أيضاً.
خدمات ساند للمواطن
بدايةً خدمة ساند الأهم هي تقديم تعويض الانقطاع عن العمل بالإضافة إلى خدمات كثيرة كالدورات التدريبية المهنية لتأهيل الشخص أن يبرع بمهنة تناسبه.
وعلاوة على ذلك هناك خدمة إيجاد فرصة عمل جديدة مناسبة للشخص بحسب كفاءاته وقدراته.
والآن إليك في الفقرات التالية عبر منصتنا “كيف” المعلومات الكاملة عن نظام ساند في السعودية.
شروط التقدم لطلب التعويض (ساند)
وضعت الشركة العامة للتأمينات العديد من الشروط حتّى تتمكن من تقديم طلب الاستحقاق وتتمثل هذه الشروط بالآتي:
- أن تكون ذو أصل سعودي أو حامل للجنسية السعودية.
- في حال كان سبب عطلك عن العمل فصل يجب أن يكون هذا الفصل لسبب خارج عن إرادتك وليس لسبب شخصي أو نابع من رغبتك في ترك العمل دون أي عذر.
- ألا تمتلك مصدر دخل سوى وظيفتك التي تم فصلك منها.
- أن يكون بكامل قواه العقلية والجسدية ويستطيع الحصول على عمل آخر.
- عمره بالحد الأقصى ٦٠عام.
- المواظبة على البحث عن عمل جديد يناسبك وعدم التكاسل إطلاقاً في ذلك.
- في حال خضعت لتدريب مهني من قبل الوزارة لإتقان عمل ما يجب أن تخلص بالتزامك بهذا التدريب.
- يتم قبول طلبك وفق الشروط السابقة بالإضافة إلى تقديم الطلب بعد مرور ثلاثة أشهر (٩٠ يوم) من الإقلاع عن العمل.
فوائد ساند لصاحب العمل وللعامل
بالنسبة للعامل إن نظام ساند يضمن له حياة كريمة دون أن يحتاج أي شخص ليمد له يد العون بينما بالنسبة لصاحب العمل يقوم بتحفيز الأشخاص على العمل بالقطاع الخاص دون الخوف من تحصيل حقوقهم.
راتب (تعويض) ساند الشهري
يتم تقسيم الراتب (تعويض ترك العمل) كالآتي:
- في الثلاثة أشهر الأولى: يحصل المستفيد على ٦٠% من راتبة الشهري الموجود في سجلات التأمينات.
- في التسعة أشهر المتبقية:
يحصل المستفيد على ٥٠% من الراتب الشهري الموجود في سجلات التأمينات.
خطوات التسجيل في نظام ساند
يتم التسجيل باتباع الإرشادات البسيطة التالية الكترونياً:
- ادخل إلى الموقع الرسمي لشركة التأمينات عبر الرابط التالي “انقر هنا“
- قم بالتسجيل إلى حسابك الشخصي في التأمينات.
- املأ البيانات الشخصية باسم المستخدم وكلمة السر ورمز التحقق من التفعيل.
- اضغط على تقديم طلب الاستحقاق (ساند).
- أدخل رقم الآيبان (رقم الحساب البنكي الخاص بك).
- راجع صحة بياناتك الشخصية.
- أكد صحة بياناتك الشخصية وانقر على حفظ.
- سيظهر لك إشعار أن تقديم الخدمة تم بنجاح.
بعد تقديم الطلب إن كنت لا تخالف شروط طلب التعويض سيتم إرسال رسالة موافقة على الطلب وفي حال خالفت الشروط سيتم إرسال رسالة رفض إليك توضح سبب رفض تقديم طلبك في خدمة ساند.
وفي الملخص إن نظام ساند يعد خطوة داعمة لجميع الموظفين ضمن أي قطاع من قطاعات المملكة العربية السعودية وضمان لما يمكن أن يحدث في المستقبل لذلك يجب الالتزام بالتسجيل به ودمتم سالمين.